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解读:社保滞纳金如何计算?

《社会保障法》如何规定“滞纳金”??

根据《中华人民共和国社会保障法》第十一章第86条,如果雇主未按时全额缴纳社会保障缴款,则社会保障缴款征收局有义务在规定的期限内支付或完成缴款,并自拖欠之日起每天支付所欠金额的十分之五。这样做;如果不履行义务,主管当局将处以罚款,数额是所欠数额的两倍或三倍以上。

我们为什么要迟到??

社会保险费是社会保障基金的主要来源。用人单位能否按时足额缴纳社会保险费,是关系到社会保障基金的保障和社会保障体系的有效运行,同时,用人单位缴纳社会保障费确保员工按时足额到位,这也是员工享受社会保障的前提。

因此,有必要追究公共政策责任中不可或缺的法律责任。

收取滞纳金是间接强制执行,收取滞纳金是以给当事人额外经济负担的方式,避免当事人快速履行行政决定,直接强制发生的对抗和冲突。五的滞纳金是按照《税收征收管理法》的标准制定的。